Alfabouw, geleid door Bert Wauben en Frits Van Hertum, realiseert bedrijfs- en kantoorgebouwen met een focus op flexibiliteit en persoonlijke communicatie. Bert Wauben: “We blijven doorheen het volledige bouwproces het enige aanspreekpunt voor de klant, van fundering tot afwerking.” Naast nieuwbouw is renovatie een specialisatie: “Alles kan – aanpassen, uitbreiden of volledig renoveren.” Dankzij het hechte team en eigen vakmanschap kijkt Alfabouw met vertrouwen naar een succesvolle en duurzame toekomst.
Alfabouw uit Hamont-Achel specialiseert zich sinds 1987 in de realisatie van bedrijfs- en kantoorgebouwen. In 2002 kwam Bert Wauben in dienst. Hij focuste zich als projectleider op ontwerp, calculatie en verkoop. Een zevental jaar geleden nam hij samen met Frits Van Hertum – de zoon van oprichter Roger Van Hertum – Alfabouw over. Beide vennoten staan samen aan het roer van het bouwbedrijf. Bert Wauben: “We vormen een prima tandem. Terwijl Frits zich focust op het technische studiewerk en de personeelszaken, richt ik me op de algemene leiding en verkoop.”
Korte lijnen, persoonlijke communicatie
Alfabouw telt een 35-tal medewerkers, waarvan 25 werfmedewerkers. “Met dit team beschikken we over de vereiste capaciteit voor alle grote en uitdagende projecten, toch blijven we voldoende flexibel en staan we garant voor korte lijnen en persoonlijke communicatie. Deze eigenschappen spreken vele van onze opdrachtgevers enorm aan. Vrijwel alle gekende retailers behoren tot onze vaste klantenkring. Ook voor de voedingssector – met z’n specifieke normeringen – gaan we vaak aan de slag.”
Staal-, beton- en houtbouw
Alfabouw focust zich zowel op staal-, beton- als houtbouw. Ook combinaties van deze bouwmethode binnen één project behoren tot de mogelijkheden. Bert Wauben: “Welke methode of combinatie aangewezen is, hangt volledig af van het specifieke project en de wensen van de opdrachtgever. We voeren alle montagewerken uit met onze eigen medewerkers. Dat geldt ook voor de graafwerken, alle betonwerken voor de funderingen en het plaatsen van dak- en gevelbekleding. Alleen voor de installatie van technieken en verdere binnenafwerking werken we onder onze coördinatie samen met vertrouwde en streng geselecteerde onderaannemers. Zo behouden we de volledige kwaliteitscontrole en garanderen we de afgesproken timing. Wij blijven op elk moment het enige aanspreekpunt voor de opdrachtgever.”
Renovatieprojecten
Naast nieuwbouw voert Alfabouw ook steeds meer renovatieprojecten uit. “Vele collega’s vermijden renovatieprojecten en kiezen volledig voor nieuwbouw. Voor ons is het juist een specialisatie. Alles kan: aanpassen, uitbreiden of volledig renoveren van bedrijfspanden. Momenteel bouwen we voor een gekende fitnessketen een voormalige autogarage om tot fitnesscentrum.”
Volledige ontzorging
Ontzorgen van opdrachtgevers staat centraal. “We zoeken vooral projecten waarbij we een maximale meerwaarde kunnen bieden voor onze opdrachtgevers. We nemen hen dan vanaf het prille begin bij de hand doorheen het volledige ontwerp- en bouwproces, zodat ze zich over niets zorgen hoeven te maken. We leveren het bedrijfsgebouw dan volledig gebruiksklaar op.”
Flexibel samenwerken
Naast deze sleutel-op-de-deur projecten behoren ook andere samenwerkingsformules tot de mogelijkheden. “Voor sommige klanten werken we op basis van een aangeleverd ontwerp en leveren we het project wind- en waterdicht af. Ook dat kan perfect, inclusief alle mogelijke tussenvormen. In sommige gevallen gaan we zelfs aan de slag als projectontwikkelaar. Wie over een geschikt bedrijfsterrein beschikt voor de realisatie van KMO-units kan steeds bij ons aankloppen. We ontwerpen en realiseren dan voor de eigenaar een kant-en-klaar verhuur- of koopproject. In andere situaties kopen we de grond over en ontwikkelen we verder onder eigen risico en beheer.”
Uitdagen voor de toekomst
Bert Wauben ziet de toekomst voor Alfabouw met vertrouwen tegemoet. “Wij kiezen voor een gezonde en stapsgewijze groei. Het is absoluut niet onze intentie om razendsnel in omzet of personeelsaantallen te verdubbelen. Wij proberen steeds beter, kwalitatiever en sneller te werken. Onze kwaliteit van bedrijfsvoering en het eigen vakmanschap op de werf, daar draait het om. We tellen een zevental werfploegen met gemotiveerde en ervaren ploegbazen, telkens ondersteund door twee medewerkers. Deze medewerkers krijgen volop kansen om door te groeien van tweede man naar eerste man, en vervolgens van eerste man naar ploegbaas. Hierdoor behouden we een mooie mix van jong talent met ervaren vakmensen. Het aantrekken en houden van gemotiveerde vakmensen vraagt grote inspanningen. De bouwsector is niet altijd geliefd. Je werkt nu eenmaal in weer en wind buiten. Bij Alfabouw krijgen onze medewerkers alle kansen en kunnen ze werken aan prachtige projecten.”
